Possibilités de carrière

Le CIUSSS du Saguenay–Lac-Saint-Jean, un employeur de choix!

Le CIUSSS du Saguenay–Lac-Saint-Jean est le plus grand employeur de la région, avec plus de 12 500 employés, 62 installations réparties sur tout le territoire du Saguenay–Lac-Saint-Jean et ses 17 laboratoires dont ceux présents dans les régions du Nord-du-Québec et de la Côte-Nord.

Travailler dans le réseau public, c’est choisir bien plus qu’un emploi!

Joignez‑vous à un milieu où votre expertise fait une réelle différence, chaque jour.

  • Une diversité de clientèles et de milieux
  • La force du travail interdisciplinaire
  • Des occasions concrètes d’apprendre et d’évoluer
  • Des conditions avantageuses et une stabilité d’emploi
  • Un régime complet d’avantages sociaux (assurances collectives, régime de retraite). Prenez soin de vous et de votre avenir.

Service de logistique et services techniques
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Les services techniques et de logistique agissent à titre d’expert afin d’appuyer et de faciliter l’offre de soins et services dans un environnement sain et sécuritaire pour le bien-être des usagers, du personnel et l’ensemble des occupants des installations.

Explorez les titres d’emplois pour en savoir plus.

Services de réadaptation et nutrition
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Les services de réadaptation et de nutrition assurent la qualité, le développement, la promotion et la révision des meilleures pratiques cliniques dans un contexte d’interdisciplinarité afin que les soins et les services offerts aux clientèles des divers programmes soient de qualité.  

Les intervenants travaillent entre autres auprès de clientèle en santé mentale, jeunesse, déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme, gériatrie, déficience physique. 

Secteurs administratifs et informatiques
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Les services administratifs et informatiques agissent à titre d’expert conseil offrant des solutions technologiques fiables et évolutives en soutien à la qualité et à l’efficience de la prestation de soins et services offerts à la population.  

Ils favorisent le développement d’une culture de communication au sein de l’organisation. 

Services sociaux
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Les services sociaux sont composés d’équipes d’intervenants détenant une expertise spécifique et spécialisée travaillant en interdisciplinarité pour offrir des soins de qualité en matière de prévention, promotion, soutient, intervention et réadaptation. 

Les intervenants travaillent entre autres auprès de clientèle en santé mentale, jeunesse, déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme, gériatrie, déficience physique.  

Soins de la santé
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Les secteurs œuvrant dans les soins de la santé veillent à l’accessibilité, proximité, la qualité et la performance des services afin de répondre aux besoins des usagers. Ces acteurs sont au premier plan dans la planification, l’organisation et la dispensation des soins et services. 

Soins infirmiers et cardio-respiratoires
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Les soins infirmiers et cardio-respiratoires voient à l’implantation des meilleures pratiques cliniques basées sur des résultats probants en s’assurant de mettre de l’avant des programmes performance en vue d’assurer la qualité et la sécurité des soins axé sur une gestion de proximité. 

Les intervenants travaillent, entre autres, auprès de clientèle en santé mentale, jeunesse, déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme, gériatrie, déficience physique.